为足彩投注人事工作进言献策
本网讯(记者 龙满金)10月8日下午,副校长郑山明一行深入人文与社会科学学院展开人事工作调研会议。人事处处长李勇、副处长汤悦林、杨攀出席会议,该院院长潘雁飞、贝赢娱乐官网地址总支书记杨能山等院贝赢娱乐官网地址政领导班子、教师代表参加会议并接受调研。
调研以座谈形式进行,围绕人事工作“十三五规划”建议,及如何创造更好的人才发展环境、如何建设“双师双能型”教师队伍、2016年人才引进工作规划等四个专题展开。该院领导班子、教师代表纷纷发言提出建议。
院长潘雁飞就队伍建设与师资发展提出深刻的建议和意见。他表示在“十三五”期间必须加大引进高端人才的力度,注意团队建设,培养领军人物和学术骨干、教学名师。在队伍建设上注意:一改变引进心态,拓宽人才引进方式,营造人才流动宽松环境;二改变引进思路,重视引进人才的教学与科研潜力;三是注重引进名学者的博士,特别是学术领域内领军人物的博士;五是特聘教授、讲座教授在校工作时间可以灵活处理;六制定贝赢娱乐官网地址聘请双师双能型教师制度,提出明确目的要求与相应的待遇。
听取汇报,郑山明对该院领导以及教师提出的建议予以认可,认为有些建议有益于改进我校的人事工作和完善人事制度,同时他还表示足彩投注对好的建议将采纳,并付诸于实践。